Lead Frontend Developer (m/w/d)
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Du bist auf der Suche nach einem Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, auf der Karriereleiter eine weitere Sprosse nach oben zu klettern? Du wünschst dir eine Stelle, bei welcher du die Verantwortung über den gesamten Frontend - Stack hast? Suchst du nach einem Umfeld, in dem du durch deine Impulse, Ideen und Technologieentscheidungen das Produkt maßgeblich beeinflussen kannst? Dann ist die nachfolgende Position genau die richtige für dich! Wir suchen dich im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung und Vollzeit als fachlich leitender Senior Frontend Developer (w/m/d) in Hamburg oder Umgebung.
Aufgaben
- Du bist mitverantwortlich für die Web-Frontend-Entwicklung – von der Zusammenarbeit mit POs und UX/UI-Designer:innen, bis zur Umsetzung in deinem agilen Team
- Du unterstützt in der Entwicklung der komponentenbasierten Frontend-Architektur (Bootstrap, Vue.js) und gibst anderen Full-Stack-Entwickler:innen (RoR) einen Rahmen für die effektive Frontend-Entwicklung
- Du bist Expert:in für Web-Frontend-Technologien: Deine Erfahrung mit aktuellen Web-Technologien ermöglicht es dir nachhaltige Lösungen zu finden
- Du überführst strategische, funktionale und technische Anforderungen in ein kohärentes Produkt und einen eleganten Code
- Du interagierst in einem interdisziplinären Team mit POs, UX/UI-Designer:innen, Full-Stack-Entwickler:innen und Business-Stakeholdern
Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich der Informatik und Medien oder kannst als Quereinsteiger überzeugen
- Du hast 3-5 Jahre Berufserfahrung in der Frontend-Umsetzung von hochwertigen Webanwendungen
- Du hast gute Kenntnisse aktueller Web-Technologien (z.B. HTML5, CSS3, JavaScript) und Frameworks (Bootstrap, Vue.js o.ä.)
- Idealerweise kennst du Ruby On Rails oder hast Erfahrungen mit vergleichbaren Web-Frameworks
- Du hast Spaß an Herausforderungen und suchst nach Möglichkeiten, deine Kenntnisse stetig einzubringen und weiterzuentwickeln
- Du arbeitest strukturiert, schätzt automatisiertes Testing und legst hohe Ansprüche an Qualität
- Du hast ein gutes Gespür für Layout, Farben und modernes Design
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Benefits
Wir bieten dir ein wertschätzendes, innovatives Umfeld mit flachen Hierarchien, indem du dich weiterentwickeln kannst. Durch die direkte Zusammenarbeit mit den erfahrenen Gründern, einem inspirierenden Team und einer Menge Motivation bringen wir unser Produkt nach vorne.
Die Benefits
- Deine Worklife Balance ist uns wichtig. Arbeite an 4 Tagen von zu Hause und freu dich auf maximal flexible Arbeitszeiten - du kannst arbeiten, wann und von wo du möchtest.
- Bist du im Office, wartet auf dich ein tägliches Frühstück
- Du kommst mit den öffentlichen? Mit einem Zuschuss unterstützen wir diese Entscheidung.
- Solltest du lieber mit dem Fahrrad kommen, bieten wir dir das Fahrradleasing
- Damit die Bewegung nicht zu kurz kommt, bieten wir dir außerdem Firmenfitness
- Und für die Zukunft eine betriebliche Altersvorsorge
- Selbstverständlich gibt es bei uns Kaffee, Softdrinks, alkoholische Getränke und den berüchtigten Obstkorb, Sommerfeste, Jahresendfeier und vieles mehr...
Hat die Stelle dein Interesse geweckt? Dann mache jetzt den ersten Schritt und bewirb dich gleich online oder kontaktiere uns für weitere Informationen.
Du hast Fragen? Wir haben Antworten.
Warum Norddeutschland?
Seitdem Tim, der Gründer der Seehoff GmbH, in der Personalberatung tätig ist, betreut er erfolgreich Unternehmen in den Hansestädten in Norddeutschland. Diese Zusammenarbeit hat sich bewährt – warum sollte sich daran mit der Gründung der Seehoff GmbH etwas ändern?
Wie lange dauert eine Vermittlung?
Die durchschnittliche Vermittlungszeit liegt bei etwa drei Wochen. Manchmal geht es schneller, manchmal dauert es etwas länger – das hängt ganz von Deinen Wünschen und der Reaktionszeit des Arbeitgebers ab. In der Regel melden wir uns bei dir direkt mit eine konkreten IT Position. Und keine Sorge: Seehoff bleibt dran. So weißt Du immer genau, wie der aktuelle Stand ist.
Wie sicher sind meine Daten?
Vertraulichkeit ist unser oberstes Gebot. Wir agieren streng nach der DSGVO. Um das zu gewährleisten, arbeitet Seehoff seit der Firmengründung mit einem externen Datenschutzbeauftragten zusammen.
Was kostet die IT-Jobvermittlung?
Unser Service ist für Dich kostenfrei, ganz egal wie viel Arbeit anfällt. Du zahlst nichts. Transparenzhinweis: Seehoff finanziert sich über die Unternehmen pro erfolgreicher Stellenbesetzung.
Ausschließlich Festanstellung?
Korrekt. Ausschließlich Festanstellung. Vollzeit, Teilzeit und alles dazwischen. Keine Arbeitnehmerüberlassung. Keine Zeitarbeit.
Nur IT-Jobs, nichts anderes?
Ganz genau. 100 Prozent IT-Personalberatung. Lass uns über nichts anderes sprechen. Die Branche bietet so viele Chancen.
Handelt Seehoff im Auftrag der Arbeitgeber?
Ja, immer. Seehoff kennt die Unternehmen dadurch sehr genau. IT-Fachkräfte, die sich verändern wollen, profitieren davon. Unter uns können wir alle Punkte ansprechen, ohne zu überlegen, ob die Chancen besser oder schlechter werden.
Kennt Seehoff die Arbeitgeber und deren IT-Abteilungen?
Wir haben den direkten Draht in die Fachabteilung. Bei allen offenen IT-Jobs, die Seehoff betreut, sind uns Insights zu Firma, Abteilung und der Führungskraft bekannt. Darum erfährst Du von Seehoff immer mehr Informationen, als in jeder herkömmlichen Stellenausschreibung.